採用情報中途エントリー

採用情報 新卒エントリー

エントリー前のお願い

・最新の採用スケジュールは、ブログにて公開しております。
・採用情報に関するページをよくお読みになった上でご応募ください。
・ご応募いただいた後、採用担当より書類選考のご案内をお送りいたします。
※書類提出は必須です。ご応募いただいた方全員に、Word(またはPages)での書類作成をお願いしております。
※期日内提出ができない方は、採用面接・座談会への参加ができません。予めご了承下さい。
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中途社員のスケジュール

中途の方も、基本的には研修を受けていただき、まるでの考え方を身につけていただきます。
入社後のイメージを掴んでいただければ幸いです。

  • 入社1〜3ヶ月

    入社後1年間は、社内で定期的に基礎研修を実施します。1〜3ヶ月間はインプット期間です。
    まずは、まるの理念や方針を改めて知っていただくこと。そして、自己理解を深め、自分の得意や不得意を見つける期間です。先輩のフォローを受けながら、実際の業務に携わっていいただきます。

  • 入社4〜6ヶ月

    3ヶ月のインプット期間を経て、アウトプット期間へ移行します。
    学んだことや、業務に携わる上で感じたことをアウトプットしていただき、まるの理念やメンバーと、考え方を擦り合わせていきます。

  • 入社半年〜1年

    まるでは定期or随時採用をしているため、学んでいるうちにあっという間に新人が入社してきます。
    今度は自分が教える番です。そして、新人の成長を見守る側へと成長していってください。